Sprememba pogodbe ali sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi zaradi spremenjenih okoliščin

28. 7. 2020

Predogled vsebine

Spremembo pogodbe o zaposlitvi ali sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi lahko predlaga katera koli stranka (1. odstavek 49. člena ZDR-1). Pogodba se najpogosteje spremeni z aneksom, v določenih primerih pa je nujna sklenitev nove pogodbe.

Novo pogodbo o zaposlitvi se mora vedno skleniti, če se spremeni:

  • naziv ...

Ali ste že naš naročnik? Prijavite se.

Nazaj